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Les collègues se remercient, et toute l’équipe le voit

Un collaborateur choisit un collègue, un badge, et écrit quelques mots. La reconnaissance rejoint le fil de l’entreprise, où chacun peut réagir et commenter.

Inclus dans tous les plans, dès Essentiel.

Trois collègues discutent debout autour d’une table de travail

Comment ça marche

  1. À qui ?

    Vous cherchez le collègue à remercier par son nom.

  2. Le badge

    Vous choisissez parmi huit badges, en trois familles : performance, comportements, valeurs.

  3. Le message

    Vous dites en quelques mots pourquoi vous remerciez. Le collègue est prévenu dans Bewil.

  4. Le fil

    La reconnaissance rejoint le fil de l’entreprise, où chacun peut réagir et commenter.

Huit badges pour dire précisément merci

Chaque badge correspond à une situation : un travail réussi, un coup de main, une idée nouvelle. Le fil de l’entreprise se filtre par badge.

  • Performance : Bravo, Dépassement
  • Comportements : Leadership, Innovation, Esprit d’équipe
  • Valeurs : Aide / Support, Merci, Bienveillance
Une collaboratrice répond sur son téléphone, assise à son poste dans un open space

La tendance des remerciements sur trente jours

L’onglet Analytiques montre l’évolution des reconnaissances sur les trente derniers jours et leur répartition par badge. Chaque collaborateur retrouve sur son tableau de bord celles qu’il a reçues dans le mois.

  • La courbe des reconnaissances sur trente jours
  • La répartition par badge
  • Les reconnaissances reçues dans le mois, sur le tableau de bord
Une responsable RH présente des documents chiffrés à trois représentants du personnel autour d’une table

Jusque dans Slack, Teams et l’entretien annuel

Sur l’offre Élite, chaque reconnaissance peut être publiée dans Slack ou Microsoft Teams. Dans les plans Signature et Élite, les reconnaissances reçues dans l’année apparaissent dans l’entretien annuel.

  • Publication dans Slack, Teams ou Zapier, sur l’offre Élite
  • Un onglet Reconnaissances dans l’entretien annuel
  • Une suggestion de message adaptée à la personne, sur l’offre Élite
Une manageuse écoute un collaborateur lors d’un tête-à-tête, un carnet ouvert sur la table

Questions sur la Reconnaissance

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Les reconnaissances sont-elles publiques ?

Oui. Elles apparaissent dans le fil de l’entreprise, visible par tous ses membres.

Peut-on créer nos propres badges ?

Pas depuis votre espace. Bewil propose huit badges, répartis en trois familles : performance, comportements et valeurs.

Le collègue remercié est-il prévenu ?

Oui, par une notification dans Bewil. L’auteur est prévenu à son tour des réactions et des commentaires.

La Reconnaissance est-elle incluse dans Essentiel ?

Oui, elle est incluse dans tous les plans. La publication dans Slack ou Teams et la suggestion de message par IA relèvent de l’offre Élite.

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